一个时刻战斗着的“80后”财务上司升职记     May 6,2010   最近杜拉拉真的很火，看着杜拉拉在职场中的故事，我突然也想起了我的职场故事，所以决定动笔和大家分享一下，我的职场故事绝对不输给杜拉拉哦!大家也可以说说大家的职场故事分享一下，好了废话不说了，我还是说说我的故事吧！ 我是人们口中被赋予负面评价最多的“80后”，但别因为我是所谓的“80后”，就认为我是一个游手好闲的米虫，随着今年“80后”的第一颗蛋正式迈入30大关，我也已经离30不远了，84年出生的我，目前在一家500强外企做财务，在工作上从毕业到现在没碰过多少钉子，除了刚开始工作时，因为在学校学的都是理论知识，对于实际操作并不熟悉，好在经过一段时间的熟悉，我也渐渐上手，即使一开始速度慢的可以而被少不了被师傅念叨。之后的工作也开始顺风顺水，职位也从一个小助理慢慢上去了。 随着我工作跨入第四个年头，部门经理的离职，让我看到了再次晋升的机会，老板也有意无意的透露我是其中一名候选人，但是还有一个竞争对手，我们都管他叫老赵，老赵是典型的“70后”，我们部门的“元老”级人物，在部门干了将近10年，是经验相当丰富的人，做我们这一行的经验是非常重要的，听说老赵在工作很少出差错，曾经在公司风光一时，很受领导器重，但老赵为人太过耿直，说话直接得罪了不少人。但是老赵确实是个不可小觑的竞争对手，虽然在人际交往方面欠缺，但是他的经验确实是我比不上的地方。 某天，老板找了我和老赵到他办公室谈话，无非是说让我们加油，他会观察我们的表现，在我们两个当中提拔一个人接前任经理的位子。我和老赵都道了谢，走出了老板办公室，看到这绝佳的升职机会，我暗下决心要好好表现，一定要把这次机会拿下，因为我知道错过了这次机会，下次升职就不知道是猴年马月了，虽然自己是“80后”，但毕竟年纪也是不小了，我想老赵对于这次升职肯定是势在必得。 在那次和老板谈话之后，我比平时更加卖力的工作，不仅时常加班，在工作中也更加仔细，就怕一个失误前功尽弃，这些努力无非想给领导留个好印象，虽然很多人也许会认为我这样做有点两面派，有了机会就急于表现，平时不愿加班的人一下子摇身一变变成了一个工作狂，但我想没人会在机会面前不好好表现的吧，虽然我一直觉得我的机会并不大，毕竟我的工作经验还很短，而且财务工作又是一个“姜是老的辣的工作”，老赵的工作经验比我丰富许多，我想他的机会要比我大很多，但即使如此我也想努力看看。 而老赵这面呢，老赵平时仗着自己的老人，有什么累活都扔给年轻人做，也不管别人来不来得急完成，部门很多都对老赵颇有微词，但知道他是这里的“老法师”也就只能哑巴吃黄连了，生怕得罪了他连饭碗也保不住，我在刚进来的时候也被他这样“欺负”过，而现在老赵知道有晋升机会，一下子变得谦虚勤奋，不管活有多累都自己完成。 可是，也许是老赵因为很久没有这样高强度的工作过了，在时间的逼迫下犯了一个不大不小的错误，虽然被别的同事及时发现，没有使公司受到损失，也没惊动老板，于是请了部门同事吃了一顿饭当然也包括我，说是要谢谢我们没让他酿成不可原谅的失误，我想老赵是想让我们说出去，生怕被老板知道这件事影响到他的升职，吃完饭大家都各自回家，我正打算回家的时候，老赵拉住我半威胁半恳求得对我说：“希望你不要把这件事情告诉老板，你也不希望胜之不武吧，也许老板会认为你不择手段，反而物极必反让老板有想法，你考虑考虑我的话吧。”我回答说：“老赵，其实你不需要开口的，我从没打算借你失误去打小报告，虽然我年纪小，在公司时间也不长，但竞争是需要公平的我还是知道的，我也不希望我的升职是建立在使用小手段上得到的，你放心吧。”老赵拍拍我的肩膀表示感谢，我们互相道了别各自回了家。 本以为老赵的事情就这样落下帷幕，没想到没过几天，老赵被老板请进了办公室，看到这一幕我的心一沉，想自己终究抵不过经验丰富的老赵啊。但事情往往是出乎意料的，1个小时过后，老赵从老板办公室出来，径直冲到我面前说：“没想到你是这样的，说的比唱的好听，说什么不屑打小报告要公平竞争，原来都是糊弄我的，转个身就去老板那落井下石，这下你得意了吧，经理的位置是你的了，就算你得到了位置，我也不会服你的。”我顿时摸不着头脑，对老赵解释说：“这不是我做的，我没去找过老板打小报告，希望你能相信我。”但老赵正在气头上，什么话都听不进去，而且老赵是那种他认定的事不管别人再怎么解释他都不会相信的人，我顿时感觉无力，但现在解释也无济于事了。 果不其然，第二天公司就下达了人事命令，让我接替部门经理一职，虽然升职让我很兴奋，但我心头却压着太多的疑惑了，我去找了老板问了情况，原来是部门的一个“90后”小朋友告的密，我又问老板是不是就因为老赵的失误才让我升职的，老板的回答让我惊讶，他说：“虽然财务工作需要的经验，但是部门经理却不同，不仅需要经验更需要沟通能力，像老赵这样古板守旧的‘70后’并不适合做领导者，而且我们是外企，对于专业以外能力也是很重要的，你在这方面要比老赵高出很多，老赵只在财务上有经验，但其他能力却很欠缺，我对于你抱有很大的希望你能好好表现，不要让我失望。” 我走出老板办公室，心想：既然升职已经是事实了，我该如何让老赵相信我并不是我做的手脚呢？这次升职的事情闹的这么难堪，还不知道其他人有什么想法，哎，升职也是件头痛事啊！